TRAINERTEAM

Lernen mit den Besten

Das Trainerteam von Falkenberg Seminare

Florian Falkenberg
Geschäftsführer, Management Coach & Kommunikations-Trainer
Florian Falkenberg ist Experte für Führung, Teamentwicklung und systemisches Arbeiten. Er versteht es, aktuellste Studienerkenntnisse in nachhaltigen praktisch orientierten Workshops und tiefgehenden Coachings umzusetzen. Seit 15 Jahren ist Florian Falkenberg als Management Coach (Top Coach 2016, Focus und XING) sowie Kommunikations- und Verhaltenstrainer in unterschiedlichsten Branchen tätig. Er kennt als Geschäftsführer der Falkenberg Seminare GmbH das alltägliche Unternehmensgeschäft, indem er Unternehmensprozesse aktiv mitgestaltet und ein Team von Mitarbeitern und Trainern erfolgreich führt.   Philosophie In Training und Coaching versteht es Florian Falkenberg zwischen Menschen zu vermitteln und sie in Richtung ihrer vollen Potentialentfaltung zu unterstützen. Dabei bezieht er die individuelle Persönlichkeitsebene aktiv mit ein, um professionelle Arbeitsrozesse zu gestalten. Hierfür steht auch sein Motto "Mensch vor Methode für nachhaltigen Erfolg".
Mario Oliva-Peña
Informationswissenschaftler (M.A.), Sprecherzieher (Univ./ DGSS), Coach für Karriere- & Lebensplanung (CoBeCe), Trainer & Coach mit dem Fachgebiet verbale und nonverbale Kommunikation
Mario Oliva-Peña ist Trainer, Coach und Experte für menschliches Verhalten. Seine Schwerpunkte liegen bei den Themen „Nonverbale Intelligenz“ und „Kommunikative Kompetenz“. Seit mehr als 10 Jahren arbeitet er europaweit und in drei Sprachen als freiberuflicher Trainer, Berater und Coach mit Fach- und Führungskräften aus Privatwirtschaft und der öffentlichen Hand. Er bringt mehr als 20 Jahre Berufserfahrung in der Dienstleistungsbranche mit.   Philosophie Mario Oliva-Peña liebt seinen Beruf und er liebt Menschen. Dies spürt man auch in seinen Trainings, in denen er es versteht, notwendige Theorie gepaart mit sehr viel Praxis, mit einer gehörigen Portion Spaß und Freude auf Augenhöhe zu vermitteln. Sein Trainingsmotto lautet: „Für Ihren Erfolg...von Mensch zu Mensch!“
Florian Kaschny
Trainer und Experte für Verkauf, Kommunikation und Emotionale Intelligenz
Florian Kaschny ist unser Experte für die Themen Verkauf, Kommunikation und Emotionale Intelligenz . Seine jahrelange Erfahrung in unterschiedlichsten Branchen - unter anderem in Medien, Handel und im Dienstleistungssektor - bündelt er in individuellen Trainings mit Einzelpersonen, Teams und Führungskräften: Immer nah dran am Menschen und mit viel positiver Energie! Florian zeichnet sich durch seine prägnante und strukturierte Herangehensweise aus, trotzdem steht bei ihm der Mensch im Mittelpunkt. Sein Trainingsmotto lautet daher: "Zahlen, Daten, Mensch - Motivation durch nachhaltigen Erfolg!"  
Werner Knigge
Führungskräftetrainer, Buchautor, Zertifizierungen u.a. durch das bayerische Innenministerium, der BMW Group und ExDISC Deutschland
Werner Knigge hat das Erbe seines berühmten Verwandten übernommen und dessen Erkenntnisse “über den Umgang mit Menschen” für die Anforderungen der heutigen Zeit übersetzt. Über 15 Jahre coachte und trainierte er Krisen- Interventionsteams der Polizei in Niedersachsen und Bayern im Umgang mit Menschen in Extremsituationen. Der ehemalige Erstliga-Basketballtrainer und diplomierte Experte für Unternehmensorganisation hat seine Erfolge im Bereich Kommunikationstraining noch getoppt. Unter dem Motto “Training mit Wirkung” leitet er für marktführende Unternehmen Seminare zu den Themen Erfolgsstrategien, Verhandlung und Teameffizienz. Als Experte für Persönlichkeitsentwicklung und Verhaltensflexibilität ist Werner Knigge vor allem die innere Balance in seinen Trainings wichtig. Hierbei beleuchtet er Motivatoren und Antreiber, die einmal helfen können, die eigenen Ziele zu erreichen und auf der anderen Seite aber auch zu einer Disbalance führen können. Philosophie Aus seiner Spontanität und seinem Charisma erwächst ein Training, das unter dem Motto “Mache die Ziele deiner Kunden zu den Eigenen” Wirkung erzielt. Er begeistert seine Teilnehmer vor allem durch Praxisnähe und die Fähigkeit der Identifikation.
Matthias Kating
M.A. Educational Science, Trainer & Coach
Matthias Kating ist Trainer, Coach und Experte für gamifiziertes Blended-Learning. In seiner Arbeit als Trainer liegt sein Fokus auf Präsentations- und Konfliktmanagement-Trainings sowie der Entscheidungsfindung in hochkomplexen Situationen. Dabei greift er auf unterschiedlichste Erfahrungen aus dem Business-Kontext, der Arbeit mit öffentlichen Ämtern und aus dem universitären Bereich zurück. Matthias ist zudem Ansprechpartner für die Trainer- und Coachingausbildungen bei Falkenberg Seminare. Trainingsphilosophie Matthias ermutigt seine Teilnehmer eingefahrene Strukturen zu verlassen und Neues zu probieren. Zentral ist dabei sein Vision des „Empowerment“: Durch eine Klarheit für sich selbst, neuen Impulsgedanken und Methodenkompetenz den Menschen zu mehr Zufriedenheit im (Berufs-) Alltag verhelfen!
Claudia Lubahn
Diplom-Mathematikerin, Beraterin & Coach (DGSF Zertifizierung)
Claudia Lubahn ist durch ihre langjährige Expertise als Projektmanagerin unsere erste Ansprechpartnerin für den Bereich Projektmanagement sowie Projekt- und Prozessbegleitung. Durch ihre Zusatzausbildungen im Bereich Coaching und Training geht sie auf individuelle Teilnehmerbedürfnisse ein und versteht es deren Motive passgenau, mit den fachlichen Seminarinhalten zu verknüpfen. Die Atmosphäre ihrer Trainings und Coachings ist stets gekennzeichnet durch ihr Motto: K L A R  ■  P R O F E S S I O N E L L  ■  R E S P E K T V O L L
Johanna Abraham
M.A. Speech Communication and Rhetoric, Sprecherzieherin (univ./DGSS), Zertifizierte Interkulturelle Trainerin (Universität Jena/Interculture e.V.)
Die Kombination aus Kommunikation und interkulturelle Kompetenz macht Johanna Abraham zur Expertin für interkulturelles Kompetenztraining. Dies kommt durch ihre langjährige Erfahrung im Trainingsbereich zustande, deren wissenschaftliche Fundierung sie durch diverse Ausbildungen und als Seminarleiterin der Zusatzqualifikation „Internationale Rhetorische Kompetenz“ am Zentrum für Sprache und Kommunikation der Universität Regensburg erreicht.
Ulla Semmelmann
Komm.-wirtin BAW, Fachexpertin für Coaching und Marketingberatung
Ulla Semmelmann bringt jahrelange Berufserfahrung in der Markt- und Werbewirtschaft mit. Als Diplompsychologin und Coach arbeitet sie seit Jahren mit unterschiedlichsten Klienten zusammen. Die Berufserfahrung der letzten 15 Jahre hilft Ulla Semmelmann dabei sich in ihre Klienten einzufühlen. Ihr Studium der Psychologie macht sie nicht zuletzt im Hinblick auf die Marketing-Beratung durch die zusätzliche Kenntnis von neuen Markt- und Werbepsychologischen Grundsätzen zu einer noch stärkeren Beraterin. Seit vielen Jahren engagiert sie sich darüber hinaus als Trainerin bei Coaching-Ausbildungen. Aktuell erweitert sie ihr Portfolio durch eine Ausbildung zur psychologischen Psychotherapeutin. Philosophie Aus ihrer Erfahrung als Projektmanagerin und Werberin weiß Ulla Semmelmann wie sich Stress anfühlt, als Teamleiterin und Personalverantwortliche hat sie Managementerfahrung gesammelt. Als Tochter eines Unternehmers kennt sie das Parkett, auf dem Angestellte und Führungskräfte sich in der Wirtschaft bewegen von klein auf. Gerade die Summe dieser Erfahrung lässt sie auf besonders einfühlsame Weise mit Klienten deren Themen aus unterschiedlichsten Blickwinkeln betrachten, nachvollziehen und bearbeiten.
Kerstin Kragh
M.A. Erziehungswissenschaft, Coach für persönliche Weiterentwicklung und zertifizierte StrengthsFinder Coach®
Kerstin Kraghs Arbeitsfokus liegt in der Durchführung von Coachings im Bereich persönliche Weiterentwicklung und Trainings zu den Themen Präsentation und Selbstmarketing. Sie hat Berufserfahrung in den Bereichen Personalstrategie und Trainingsorganisation, vor allem in der Automobilbranche. Neben ihrem Studium der Erziehungswissenschaft mit Schwerpunkt Betriebspädagogik und innerbetrieblicher Weiterbildung besuchte Kerstin Kragh diverse Aus- und Weiterbildungen zum Karriere-Coach (CoBeCe), Gallup StrengthsFinder Coach® und Advanced Business-Trainer (FaS/ mit IHK Zertifikat) mit Schwerpunkt Emotionale Intelligenz & Persönlichkeitsentwicklung.   Trainingsphilosophie Im Training versteht es Kerstin Kragh, Ihre Teilnehmer individuell und auf eine natürliche Art und Weise zu erreichen. Mit ihrer mitreißenden Persönlichkeit schafft sie eine aktivierende Lernumgebung. Im Training geht es darum, sich auf Veränderungen einzulassen und seine bisherige Komfortzone zu erweitern. Genau hier setzt die Weiterentwicklung ein und zwar ganz nach dem Motto: „Wachstum durch Überwindung von Widerstand“.
Friederike Falkenberg
Dipl.-Wirtschaftspsychologin, Trainerin & Coach, Expertin für Online- & Inbound-Marketing
Friederike Falkenberg ist Trainerin und Coach sowie Projektmanagerin im Bereich Weiterbildung und Marketing. Nach 6 Jahren als gelernte Bankerin und Finanzberaterin in der Finanzbranche, absolvierte Friederike Falkenberg ihren Abschluss als Diplom-Wirtschaftspsychologin. Damit startete sie ihre Karriere als Projektmanagerin im Bereich Weiterbildung mit mehr und mehr Trainingseinsatz. Hier ist sie vor allem im Bereich Verkaufstraining und -coaching erfolgreich, wobei ihr Fokus auf der zwischenmenschlichen Kommunikation und Beziehung liegt. Inzwischen sind auch vor allem die sozialen Medien sowie Online Marketing Schwerpunkt ihres Schaffens, bei welchen sie als Spezialistin für den Bereich Inbound Marketing verschiedenste Kunden dabei unterstützt sich erfolgreich mit ihren Leistungen zu präsentieren.
Felix Hirn
B. Sc. Psychologie
Felix Hirn ist Experte für Agilität und Digitale Transformation. Sein Schwerpunkt liegt in der Begleitung von Veränderungsprozessen. Neben seiner Arbeit als Trainer ist er als HR Spezialist für Learning&Development eines großen Handelskonzerns tätig. Neben seinem Studium der Psychologie mit dem Schwerpunkt Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie absolvierte Felix eine Ausbildung zum Karriere-Coach (CoCeBe). Er bildet sich zudem laufend weiter fort - unter anderem zu Themen wie Change Management, Agile Moderation oder Digitale Transformation. Philosophie: Im Training legt Felix Wert auf Pragmatismus und Anwendbarkeit. Durch eine ausgewogene Mischung aus eigenem Erfahrungslernen der Teilnehmer und der Vermittlung eines soliden Wissens-Fundaments schafft er es, Lust auf Veränderung zu wecken. Echte Weiterentwicklung entsteht durch mutiges Ausprobieren. Dies spiegelt sich auch in seinem Leitspruch wieder: "Why not?".
Sebastian Wittmann
Staatsexamen Lehramt, leitender Lehrtrainer New Work Ausbildung
Sebastian Wittmann ist Experte für Agile Methoden, moderne Führung und Organisations-Entwicklung. Als Design Thinking Coach und Business Model You® Master hat er verschiedene Zertifizierungen des agilen Arbeitens bereits durchlaufen und ist federführender Lehrtrainer der New Work Coach Ausbildung in Regensburg. Seine Lehr- und Trainingserfahrung reicht über 10 Jahre zurück. Anfänglich war sein Fokus sehr stark auf die Potenzial-Entfaltung des Einzelnen und die Team-Entwicklung gerichtet. Vier Generationen an Stärken-Trainern hat er selbst ausgebildet und sogar einen eigenen Online-Stärken-Check, das StärkenRadar, selbst entwickelt. Seit über drei Jahren widmet er sich neuen Arbeitsweisen wie Design Thinking, Business Modeling und Lean Start Up. Mit großer Leidenschaft begleitet er Teams in der Entwicklung neuer Produkte und Dienstleistungen mit der Design Sprint-Methode. Zu seinen Kunden zählen namhafte Firmen wie Audi, BMW, Sparda Bank und Deutsche Bahn. Nebenbei gründete er verschiedene MeetUps zu den Themen Design Thinking und New Work. Sein Mission lautet „Teams fit für die Arbeitswelt von morgen machen…denn sie hat längst begonnen.“ Philosophie: „Wir machen Teams fit für die Arbeitswelt von morgen.“…denn sie hat längst begonnen.
Michael Biegner
Vertriebs- und Verkaufstrainer, Experte für Verhandlungsrhetorik
Michael Biegner arbeitet seit über 10 Jahren national und international als Trainer, Speaker und Coach. Als Vollblutvertriebstrainer fokussiert er sich auch international auf erfolgreiche Verhandlungen, Vertriebs- und Projektmanagementtrainings. Dabei reicht seine Branchenerfahrung vom Bankenwesen über die Automobilbranche bis hin zu zahlreichen mittelständischen Unternehmen. Michael Biegner ist zertifizierter SCRUM Master und Experte für agiles Projektmanagement. Durch seine Ausbildungen als Experte für "Emotional Competence" an der Paul Ekman International weiß er zudem um die Kunst komplizierte Verhandlungsgespräche souverän zu meistern.  
Sandra Reitbauer
Zertifizierte Senior Lean Managerin / Zertifizierter systemischer Coach (FaS) mit IHK-Zertifikat
Sandra Reitbauer ist unsere Expertin für Lean Management, professionelle Business Trainings und systemisches Coaching. Seit mehr als achtzehn Jahren Erfahrung in der Automobilbranche sowie der Lebensmittel- und Luftfahrbranche arbeitet sie als freiberufliche Beraterin, Trainerin und Coach mit Einzelpersonen Teams und Fach- und Führungskräften erfolgreich zusammen. In dieser Zeit hat sie deutlich und direkt erfahren, dass für unsere komplexe Arbeitswelt der Schlüssel zum Erfolg meist nicht im Methodenwissen liegt. Entscheidend ist das individuelle Hinschauen und Auflösen von Knackpunkten bei sich selbst, im Team und/oder dem Unternehmen. Durch ihre Philosophie „Mensch und Methode zu verbinden“ hilft sie Unternehmen mit jahrelanger Erfahrung und klarer fokussierter Haltung methodische Vorgehensweisen und die Kompetenzen der Mitarbeiter zu verbinden – individuell, wirksam und ergebnisorientiert. Ihre Top 5 Stärken (Clifton Strengths Gallup): • Kommunikationsfähigkeit • Strategie • Leistungsorientierung • Disziplin • Höchstleistung